Quedan pocos días para la finalización del proyecto enREDadas. En estos escasos seis meses compartidos con vosotras y otras muchas personas, grupos, profesionales, instituciones y asociaciones, junto a la alegría de realizar el proyecto NIDO para conmemorar el 8 de Marzo, día internacional de las mujeres, que gracias al esfuerzo de todas vosotras se desarrolló de forma muy participativa, alegre y solidaria, se ha constatado la necesidad y la voluntad de consolidar una red amplia y participativa.
Adquirimos con vosotras el compromiso de plantear el próximo Encuentro de Mujeres en formato similar al 8 de marzo, en el que cada grupo realizaría una actividad creando entre todas un espacio intercultural donde compartir estilos de vida, ritos, tradiciones, costumbres, saberes y sabores.
Durante este tiempo de intercambio de información, charlas y talleres, atención, información y acompañamiento en casos de violencia de género, hemos recogido varias demandas, coincidentes en muchas ocasiones: acciones formativas, redes de mujeres y espacios de encuentro. En torno a ellas, realizamos unas propuestas que podéis consultar en la encuesta siguiendo con la lectura.
Gracias por vuestra colaboración, vuestra atención y vuestro tiempo.
Envia al correo de la asociación tu respuesta: mujerochodemarzo@yahoo.es
Envia al correo de la asociación tu respuesta: mujerochodemarzo@yahoo.es
PROPUESTA DE ENCUENTRO MUJERES, CULTURA Y SOLIDARIDAD 2009.
Objetivos
♀ Crear un espacio de debate, intercambio y convivencia entre mujeres de diferentes culturas, etnias y nacionalidades.
♀ Reforzar lazos entre distintas personas, asociaciones y colectivos que defiendan la igualdad real y efectiva entre mujeres y hombres.
Dirigido a:
Asociaciones de mujeres, mujeres profesionales, autónomas, paradas, estudiantas, vecinas, amigas
Contenidos:
A concretar entre todas los posibles debates, talleres o charlas. La idea es que cada grupo haga su propuesta, teniendo en cuenta que se trata de participar todas.
Actividades lúdico-culturales:
Artesanía, dibujo, pintura, bordados, comida, dulces y bebidas típicas, cine forum, fotografía…
Fechas y lugar de celebración.
Dado el trabajo que lleva organizar una actividad de estas características, se realizaría en un albergue durante un sábado y un domingo del mes de septiembre.
Organización.
Tratándose de una acción de, por, con y para todas, lo interesante sería reunirnos aquellas que tengamos interés para concretar estos aspectos, y aquellos otros de interés (actividades infantiles para las hijas e hijos, transporte, costes, etc.).
Como el verano y las vacaciones están a la vuelta de la esquina, ¿os vendría bien nos reuniéramos el martes 23 de junio a las 19,00?
PROPUESTA RED DE MUJERES
En el inicio del proyecto enREDadas nos marcamos como objetivo la creación de una red que nos sirviera como medio de comunicación y apoyo, ese compromiso permitió desarrollar la iniciativa del Proyecto NIDO que nos presentara Marga para celebrar un 8 de Marzo diferente, y que, gracias al esfuerzo de mucha gente, se materializó en una jornada lúdico-reivindicativa donde nos dimos la mano, compartimos, conocimos y nos reconocimos.
Os proponemos formalizar la red para no perder la oportunidad de crear juntas un espacio común de reflexión, debate, información, iniciativa y acción, porque solas y aisladas hacemos poco, juntas y comunicadas, podemos cambiar el mundo, al menos, el que tenemos más a mano.
PROPUESTAS DE ACCIONES FORMATIVAS.
Las propuestas que formulamos, en base a demandas y carencias detectadas, no serían de inminente convocatoria, requieren un mínimo de personas, recursos técnicos, de infraestructuras y materiales para su realización. Su ejecución depende tanto de cuántas estéis interesadas y en cuáles de ellas para determinar, planificar, convocar y desarrollar en 2010.
Para conocer vuestras inquietudes y preferencias, en el anexo encontraréis una serie de preguntas a responder.
1.- Curso de formación integral de violencia de género dirigido a profesionales. 160 horas.
Objetivos:
a) Formar a personas profesionales, licenciadas o estudiantas que trabajen o quieran trabajar en la atención a mujeres violentadas.
b) Contribuir a la prevención de la violencia de género desde el análisis de las pautas culturales que la promueven y sustentan.
Índice de materias:
1. Introducción: el contexto del patriarcado
2. Quiénes son las víctimas de la violencia de género
3. Los violentos. Mitos y realidades sobre los maltratadores.
4. Lenguaje y violencia de género
5. Violencia institucional y Síndromes asociados a la violencia de género (SAP)
6. Las leyes y su aplicación
7. Protocolos de actuación
8. Violencia de género y salud física y mental
9. Temas de violencia contra las mujeres no incluidos en la LO 1/2004, de 28 de diciembre, de Medidas de Protección Integral contra la Violencia de Género (sexismo, acoso, prostitución, crímenes sexistas, estrategias de guerra, mutilación genital femenina, etc.)
2.- Taller de habilidades sociales y autoestima.
Dirigido a: Mujeres en general
Objetivos:
a) Adquirir nuevas habilidades interpersonales.
b) Entrenar desde una perspectiva práctica el cambio de conductas agresivas e inhibitorias por otras más saludables.
Contenidos:
MÓDULO I. Presentación del taller.
1. Dinámica de presentación.
2. Habilidades Sociales. Asertividad.
3. Ventajas de ser Asertivo.
4. Obstáculos para actuar asertivamente.
MÓDULO II Estilos básicos de conducta Interpersonal.
5. Estilo Agresivo
6. Estilo Pasivo
7. Estilo Asertivo
8. Role-Playing
MÓDULO III Entrenamiento Asertivo
9. Identificar los estilos básicos en la conducta interpersonal.
10. Identificar las situaciones en las cuales queremos ser más asertivos.
11. Describir las situaciones problemáticas.
12. Escribir un guión para el cambio de nuestra conducta.
13. Desarrollo de lenguaje corporal adecuado.
14. Aprender a identificar y evitar las manipulaciones de los demás.
3.- Curso de informática con perspectiva de género dirigido a mujeres.
Objetivos:
a) Formar a las mujeres en el manejo informático para potenciar su desarrollo profesional, personal y asociativo.
b) Fomentar el conocimiento de las nuevas tecnologías aplicadas a la información y comunicación.
Índice de materias:
1. Procesador de textos: Word, Excel, Access, PowerPoint, PDF (Editar textos, boletines, revistas, recopilar y crear bases de datos, funciones matemáticas, tratamiento de imágenes y sonido).
2. La comunicación virtual: correo electrónico, creación y gestión de Blogs, navegar por Internet.
4.- Curso de Enfoque de Género. 120 horas.
Dirigido a:
Asociaciones de mujeres, mujeres profesionales, autónomas, paradas, estudiantas, vecinas, amigas
Objetivos:
1. Formar en la aplicación del enfoque de género en la planificación del trabajo y las actividades profesionales y/o sociales.
2. Profundizar en el conocimiento la teoría de Género y la Igualdad de Oportunidades entre mujeres y hombres.
Índice de materias.
MÓDULO I. Introducción al análisis de género.
Análisis de Género.
Estereotipos y Roles.
Género. Roles de Género.
Socialización diferenciada y sistema relaciones sexo-género.
La naturalización de la discriminación sexista.
Identidad genérica y Universo simbólico.
MÓDULO II. El sistema patriarcal.
El patriarcado.
Los medios que sustentan y perpetúan el patriarcado.
Usos del tiempo y de los espacios.
División sexual del trabajo remunerado y del invisible.
El acceso al poder y la toma de decisiones. Visibilidad/invisibilidad de las mujeres.
La violencia de género y las violencias invisibles.
MÓDULO III. Igualdad, Género.
Antecedentes históricos y actualidad de las mujeres.
Igualdad/Desigualdad, Diferencia/Discriminación, Equivalencia/Jerarquía.
Enfoque o Perspectiva de Género.
Las Políticas y Planes sobre Igualdad de Oportunidades entre mujeres y hombres.
El Feminismo.
ANEXO.
Lee detenidamente la ficha, rellénala siguiendo las indicaciones y la remites a 8 de Marzo, bien vía correo electrónico, postal o en mano.
Encuentro Mujeres, Cultura y Solidaridad
¿Quieres participar en el Encuentro? Sí o No o
Indica las actividades que te gustaría incluir
Describe lo que te gustaría hacer
Acciones Formativas
Si tienes interés en las propuestas formativas, rellena la ficha marcando en el recuadro la opción u opciones que elijas,
Curso de formación integral de violencia de género dirigido a profesionales.
Taller de habilidades sociales y autoestima.
Curso de informática con perspectiva de género dirigido a mujeres.
Curso de Enfoque de Género.
Indica las razones por las que quieres participar de la o las acciones formativas.
Red de Mujeres Violeta
¿Quieres formar parte de la red? Sí o No o
Nombre y apellidos
Nacionalidad
Edad
Género (señala cual)
Femenino o Masculinoo
Localidad
Teléfono
Estudios
Profesión
Ocupación
Organización/Asociación/Colectivo que representas
Cualquier cosa que quieras señalar
.
Objetivos
♀ Crear un espacio de debate, intercambio y convivencia entre mujeres de diferentes culturas, etnias y nacionalidades.
♀ Reforzar lazos entre distintas personas, asociaciones y colectivos que defiendan la igualdad real y efectiva entre mujeres y hombres.
Dirigido a:
Asociaciones de mujeres, mujeres profesionales, autónomas, paradas, estudiantas, vecinas, amigas
Contenidos:
A concretar entre todas los posibles debates, talleres o charlas. La idea es que cada grupo haga su propuesta, teniendo en cuenta que se trata de participar todas.
Actividades lúdico-culturales:
Artesanía, dibujo, pintura, bordados, comida, dulces y bebidas típicas, cine forum, fotografía…
Fechas y lugar de celebración.
Dado el trabajo que lleva organizar una actividad de estas características, se realizaría en un albergue durante un sábado y un domingo del mes de septiembre.
Organización.
Tratándose de una acción de, por, con y para todas, lo interesante sería reunirnos aquellas que tengamos interés para concretar estos aspectos, y aquellos otros de interés (actividades infantiles para las hijas e hijos, transporte, costes, etc.).
Como el verano y las vacaciones están a la vuelta de la esquina, ¿os vendría bien nos reuniéramos el martes 23 de junio a las 19,00?
PROPUESTA RED DE MUJERES
En el inicio del proyecto enREDadas nos marcamos como objetivo la creación de una red que nos sirviera como medio de comunicación y apoyo, ese compromiso permitió desarrollar la iniciativa del Proyecto NIDO que nos presentara Marga para celebrar un 8 de Marzo diferente, y que, gracias al esfuerzo de mucha gente, se materializó en una jornada lúdico-reivindicativa donde nos dimos la mano, compartimos, conocimos y nos reconocimos.
Os proponemos formalizar la red para no perder la oportunidad de crear juntas un espacio común de reflexión, debate, información, iniciativa y acción, porque solas y aisladas hacemos poco, juntas y comunicadas, podemos cambiar el mundo, al menos, el que tenemos más a mano.
PROPUESTAS DE ACCIONES FORMATIVAS.
Las propuestas que formulamos, en base a demandas y carencias detectadas, no serían de inminente convocatoria, requieren un mínimo de personas, recursos técnicos, de infraestructuras y materiales para su realización. Su ejecución depende tanto de cuántas estéis interesadas y en cuáles de ellas para determinar, planificar, convocar y desarrollar en 2010.
Para conocer vuestras inquietudes y preferencias, en el anexo encontraréis una serie de preguntas a responder.
1.- Curso de formación integral de violencia de género dirigido a profesionales. 160 horas.
Objetivos:
a) Formar a personas profesionales, licenciadas o estudiantas que trabajen o quieran trabajar en la atención a mujeres violentadas.
b) Contribuir a la prevención de la violencia de género desde el análisis de las pautas culturales que la promueven y sustentan.
Índice de materias:
1. Introducción: el contexto del patriarcado
2. Quiénes son las víctimas de la violencia de género
3. Los violentos. Mitos y realidades sobre los maltratadores.
4. Lenguaje y violencia de género
5. Violencia institucional y Síndromes asociados a la violencia de género (SAP)
6. Las leyes y su aplicación
7. Protocolos de actuación
8. Violencia de género y salud física y mental
9. Temas de violencia contra las mujeres no incluidos en la LO 1/2004, de 28 de diciembre, de Medidas de Protección Integral contra la Violencia de Género (sexismo, acoso, prostitución, crímenes sexistas, estrategias de guerra, mutilación genital femenina, etc.)
2.- Taller de habilidades sociales y autoestima.
Dirigido a: Mujeres en general
Objetivos:
a) Adquirir nuevas habilidades interpersonales.
b) Entrenar desde una perspectiva práctica el cambio de conductas agresivas e inhibitorias por otras más saludables.
Contenidos:
MÓDULO I. Presentación del taller.
1. Dinámica de presentación.
2. Habilidades Sociales. Asertividad.
3. Ventajas de ser Asertivo.
4. Obstáculos para actuar asertivamente.
MÓDULO II Estilos básicos de conducta Interpersonal.
5. Estilo Agresivo
6. Estilo Pasivo
7. Estilo Asertivo
8. Role-Playing
MÓDULO III Entrenamiento Asertivo
9. Identificar los estilos básicos en la conducta interpersonal.
10. Identificar las situaciones en las cuales queremos ser más asertivos.
11. Describir las situaciones problemáticas.
12. Escribir un guión para el cambio de nuestra conducta.
13. Desarrollo de lenguaje corporal adecuado.
14. Aprender a identificar y evitar las manipulaciones de los demás.
3.- Curso de informática con perspectiva de género dirigido a mujeres.
Objetivos:
a) Formar a las mujeres en el manejo informático para potenciar su desarrollo profesional, personal y asociativo.
b) Fomentar el conocimiento de las nuevas tecnologías aplicadas a la información y comunicación.
Índice de materias:
1. Procesador de textos: Word, Excel, Access, PowerPoint, PDF (Editar textos, boletines, revistas, recopilar y crear bases de datos, funciones matemáticas, tratamiento de imágenes y sonido).
2. La comunicación virtual: correo electrónico, creación y gestión de Blogs, navegar por Internet.
4.- Curso de Enfoque de Género. 120 horas.
Dirigido a:
Asociaciones de mujeres, mujeres profesionales, autónomas, paradas, estudiantas, vecinas, amigas
Objetivos:
1. Formar en la aplicación del enfoque de género en la planificación del trabajo y las actividades profesionales y/o sociales.
2. Profundizar en el conocimiento la teoría de Género y la Igualdad de Oportunidades entre mujeres y hombres.
Índice de materias.
MÓDULO I. Introducción al análisis de género.
Análisis de Género.
Estereotipos y Roles.
Género. Roles de Género.
Socialización diferenciada y sistema relaciones sexo-género.
La naturalización de la discriminación sexista.
Identidad genérica y Universo simbólico.
MÓDULO II. El sistema patriarcal.
El patriarcado.
Los medios que sustentan y perpetúan el patriarcado.
Usos del tiempo y de los espacios.
División sexual del trabajo remunerado y del invisible.
El acceso al poder y la toma de decisiones. Visibilidad/invisibilidad de las mujeres.
La violencia de género y las violencias invisibles.
MÓDULO III. Igualdad, Género.
Antecedentes históricos y actualidad de las mujeres.
Igualdad/Desigualdad, Diferencia/Discriminación, Equivalencia/Jerarquía.
Enfoque o Perspectiva de Género.
Las Políticas y Planes sobre Igualdad de Oportunidades entre mujeres y hombres.
El Feminismo.
ANEXO.
Lee detenidamente la ficha, rellénala siguiendo las indicaciones y la remites a 8 de Marzo, bien vía correo electrónico, postal o en mano.
Encuentro Mujeres, Cultura y Solidaridad
¿Quieres participar en el Encuentro? Sí o No o
Indica las actividades que te gustaría incluir
Describe lo que te gustaría hacer
Acciones Formativas
Si tienes interés en las propuestas formativas, rellena la ficha marcando en el recuadro la opción u opciones que elijas,
Curso de formación integral de violencia de género dirigido a profesionales.
Taller de habilidades sociales y autoestima.
Curso de informática con perspectiva de género dirigido a mujeres.
Curso de Enfoque de Género.
Indica las razones por las que quieres participar de la o las acciones formativas.
Red de Mujeres Violeta
¿Quieres formar parte de la red? Sí o No o
Nombre y apellidos
Nacionalidad
Edad
Género (señala cual)
Femenino o Masculinoo
Localidad
Teléfono
Estudios
Profesión
Ocupación
Organización/Asociación/Colectivo que representas
Cualquier cosa que quieras señalar
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